ÜBER NADLER
Steig bei uns ein! Die Nadler Straßentechnik GmbH beliefert ihre Kunden seit über 25 Jahren mit innovativen und qualitativ hochwertigen Produkten und Verarbeitungssystemen für Straßenneubau, Straßenunterhalt oder Schachtrahmenregulierung.

Seit ihrer Gründung konnte die Firma gesund und stetig wachsen. An zwei Standorten in Deutschland sowie im Außendienst arbeiten heute rund 80 Mitarbeiter. Wir sind ein innovatives Familienunternehmen und unser Handeln basiert auf flachen Hierarchien. Unser Antrieb ist es, gemeinsam jeden Tag besser zu werden. Und die Reise beginnt jetzt erst richtig: Mit neuen Franchise-Partnern und dem Bau neuer Niederlassungen erobern wir gerade Europa.
 
DEINE AUFGABEN
• Du bist verantwortlich für die operative und strategische Personalarbeit in allen personalrelevanten Themen am Standort in Barleben und am Hauptsitz in Schweitenkirchen
• Du betreust und berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrechtlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
• Du übernimmst die Personalplanung, -beschaffung, -einarbeitung, -entwicklung und -bindung
• Du erstellst und aktualisierst Arbeitsverträge, Zeugnisse, Bescheinigungen und andere personaladministrative Dokumente
• Du pflegst die Personalakten und die Personalstammdaten
• Du arbeitest hauptverantwortlich an HR-Projekten und -Prozessen und nutzt deine Kenntnisse und Ideen zur Optimierung

DEIN PROFIL
• Du hast Freude an der Entwicklung unserer Mitarbeiter und eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Du verfügst bestenfalls über mind. 10 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem Konzern oder mittelständischen Unternehmen
• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Software- und LMS-Systemen
• Du hast eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein gutes Durchsetzungsvermögen
• Einfühlungsvermögen und Empathie sind Eigenschaften, die dich jederzeit auszeichnen
• Du bist flexibel, belastbar, bereit dich ständig weiterzubilden und bringst die notwendige Reisebereitschaft für die Betreuung unserer beiden Standorte mit

Du hast in einem Bereich besondere Stärken? Sehr gut! Wir finden einen Weg, damit du diese auch einbringen kannst.

WIR BIETEN
• Mobilarbeit
• Modernste Hard- und Software für deine tägliche Arbeit
• Bestmögliche Einarbeitung in Theorie und Praxis unserer Branche
• Unterstützung durch Produktspezialisten bei technischen Fragen in der täglichen Praxis
• Hauseigenes Nadler Akademie E-Learning-Angebot
• Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit
• Raum für persönliche Weiterentwicklung
• Kooperativer Führungsstil in Teamarbeit
• Unbefristete Stelle

ZUSÄTZLICHE BENEFITS
• 900 € jährliches Gesundheitsbudget
• Zahnersatzleistungen bis zu 70%
• Schnelle Facharztvermittlung
• Fahrradleasing mit Jobrad
• Flexible Arbeitszeiten
• Private Mobilfunk Vorteilstarife
• und vieles mehr

DAS ERWARTET DICH
• Sicherheit - Krisenfester Arbeitsplatz
• Moderner Arbeitsplatz - Ergonomisch, Moderne Hard- & Software
• Anerkennung - Leistungsgerechte Bezahlung & Mitarbeiterbenefits
• Teamzusammenhalt - Gewinne eine zweite Familie dazu
• Verantwortung - Kooperativer Führungsstil in Teamarbeit
• Schulung - Live- und Onlineschulungen durch die hauseigene Nadler Akademie
• Freiraum - Reale Entwicklungschancen
• Struktur - Klare Prozesse und Unternehmensstrukturen
 

Findest du dich hier wieder?

Sei dein eigener Kunde
Behandle dein Gegenüber so, wie du selbst behandelt werden möchtest.
Immer weiter
Wer aufhört besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein.
Visionskultur
Gib jedem Gedanken eine Chance und setze Vorhaben, die uns unserer Firmenvision näherbringen, konsequent um.
Einfach machen
Wir verlassen unsere Komfortzone, um die Dinge anzupacken.
MehrWert
Unser Unternehmen investiert Gewinne, um Leistung, Service und Fortschritt hochzuhalten und stetig zu verbessern, denn davon profitieren unsere Kunden und Mitarbeiter.
Zukunftsfähig
Wir handeln weitsichtig und verantwortungsbewusst für die Zukunft. 

 

Lern uns kennen und überzeug dich selbst!